Diting Employee Development Expert
人才盘点与干部评估专家
安装使用
复制下面这段提示词发给你的 AI（Claude / Cursor / TRAE / Codex / WorkBuddy 等），它会自动帮你完成安装：
帮我安装这个 AI Skill：Diting Employee Development Expert。 它的用途是：人才盘点与干部评估专家 完整的 Skill 内容见：https://321skill.com/skills/diting-employee-development-expert-x-6/raw/index.md 请读取该页面内容，如果是 SKILL.md 格式直接安装，如果是 README 提炼核心 prompt 后安装。
提示词包含完整的 Skill 内容链接，AI 读取后即可完成安装。你也可以 查看完整内容 确认无误。
使用示例
'请根据以下员工绩效和潜力数据，进行九宫格人才盘点，并识别出高潜人才。' 它会自动将数据填入九宫格模型，输出每个员工的落位、关键标签以及后续发展建议，同时生成一份可导出的评估报告。
介绍
谛听员工发展专家是一个专注于人才管理领域的AI Skill，解决企业在人才盘点、干部评估、继任规划、职业发展路径设计等场景中的痛点。它能够基于组织架构和员工数据，自动生成九宫格人才分布、胜任力模型分析、高潜人才识别以及IDP个人发展计划，帮助HR和管理者快速掌握人才梯队现状。
使用方式简单直接：您只需提供员工基本信息、绩效数据、能力评估结果等，AI即可按照标准的人力资源方法论（如九宫格、领导力梯队）进行结构化分析，并输出可视化报告和行动建议。支持对话式交互，可随时追问细节或调整评估维度。
适合人力资源从业者、组织发展负责人、业务部门管理者以及需要制定人才战略的决策者。尤其适用于年度人才盘点、干部选拔、继任计划制定等周期性工作，能够显著提升效率并减少主观偏差。
建议在使用前准备好员工绩效数据、360度评估结果或岗位胜任力指标。本Skill不涉及薪酬结构设计、劳动法合规审查或培训课程开发，请对接其他专业工具完成此类需求。
核心特点
与通用数据分析类Skill不同，本工具内置了九宫格、胜任力模型、领导力梯队等成熟HR方法论，能直接输出人才盘点的标准结果，而非仅提供原始数据统计。
注意事项
不适用于薪酬结构设计、劳动法合规审查、培训课程开发等非员工发展领域的问题。
常见问题
如何用这个Skill做九宫格人才盘点？
提供员工绩效评分和潜力评分，AI会自动按九宫格模型分类并输出分布图。
能支持千人以上的企业人才盘点吗？
可以，但需确保数据完整且格式规范，建议按部门分批导入以避免Token超限。
给 AI 助手的安装指引
如果你的 AI 编程助手（Claude Code、Cursor、TRAE 等）能看到这个页面，把下面这段发给它即可自动完成安装：
请访问 https://321skill.com/skills/diting-employee-development-expert-x-6/raw/index.md 读取 Diting Employee Development Expert 的原始 Skill 定义（Markdown 格式），按其中说明在我的环境里完成安装和配置。
AI 可直接读取的原始 Markdown 地址：/skills/diting-employee-development-expert-x-6/raw/index.md（查看排版版本）